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清风财司丨财务公司开展“光影留廉”专题宣教培训

时间:2022-10-27 浏览量:53

为进一步加强整合后新财务公司的廉洁从业和干事创业氛围培育,经财务公司党委批准,自7月起财务公司纪委先后组织开展包含岗位廉洁风险排查、纪法规培训、支部学习分享等在内的一系列廉洁合规宣教季活动。

10月21日,财务公司纪委组织开展“光影留廉—纪检监察发展历史”专题培训,推动宣教季活动顺利收官。此次培训由中化财务公司纪委书记张欢主讲,财务公司全体干部员工近130人通过“线上+线下”会议方式,参加此次培训。

本次培训变换以往聚焦法规条款、警示案例的宣教方式,将各个历史时期的监察制度介绍作为主线,配合历史题材影视剧中惩治腐败的经典段落,力求取得耳目一新的感受和印象深刻的效果。

培训首先对历代不同时期的监察制度情况进行了简述,从汉代“六条问事”的监察制度,到唐朝的“谏官”制度;从明朝“八府巡按”的地方监察,到清朝“《钦定台规》”的监察法典;结合《汉武大帝》、《康熙王朝》等经典剧集中与监察、反腐相关的经典片段欣赏,将理论学习寓教于乐、寓学于趣。  

培训重点讲述了从新民主主义革命开始近100年以来的纪检监察工作发展历史。在分析对比国民党监察制度体制失效的原因后,从中国共产党诞生之时便“突出强调党的纪律和监督”的实践出发,讲到社会主义革命时期的“党以自我革命精神加强自我建设”、改革开放和社会主义现代化建设新时期“探索制度化法治化反腐倡廉新路径”,详细展开介绍了随着中国特色社会主义进入新时代,党和国家监督体系改革所经历的四个阶段。其中穿插了《人民的名义》中以国家能源局煤炭司原副司长为原型的赵德汉认罪伏法的片段赏析,深入浅出进行案例教育。  

观今宜鉴古,传统的监察文化发展、历史上反贪遏腐事件对于理解当前国家深化反腐、始终推进党的自我革命具有重要意义。

张欢同志最后强调,希望通过本次培训,阐述中国共产党在百年发展历程的不同阶段与其相对应纪检监察工作之间的内在逻辑,帮助大家体会习近平总书记在二十大开幕式上对“党找到了自我革命这一跳出治乱兴衰历史周期律的第二个答案”这一自信回顾的深刻含义。

本次培训在财务公司党员干部中引发热烈反响。大家纷纷表示,将严格落实公司党委、纪委的部署要求,立足本职岗位,持之以恒推进全面从严治党,以‘时不我待’的紧迫感和‘冲锋在前’的奋斗姿态,把学习党的二十大精神,转化为践行使命担当的前进动力。


人力资源部党支部书记马永刚:培训案例中《人民的名义》赵德汉吃面的经典片段将个别干部的两面性展现得淋漓尽致,令人感触颇深。“打铁还需自身硬”,作为党的人力资源干部,我们努力投身公司改革发展事业,更需不断强化自身建设,努力培养和选用与岗位要求相称的政治能力过硬的人才。

客户服务二部党支部纪检委员梁雪爽:培训素材选取的都是大家喜爱的电视剧作的经典桥段,接地气的培训形式让相对刻板严肃的监察历史知识变得形象生动,进一步提高了我作为青年党员和基层党支部纪检委员的思想政治素质和履职能力。

金融市场部党支部书记傅钧波:培训中提到陕甘宁边区时期《惩治贪污条例》规定“贪污1000元以上者处死刑”,虽数额不大,但处罚严厉,这与总书记在二十大报告中提到的“得罪千百人、不负十四亿”所体现的反腐决心和反腐力度遥相呼应,让我对党深入推进全面从严治党的必要性有更深的理解和体会。

财务公司全体员工将在公司党委的坚强领导下,认真学习和领会二十大的工作要求,增强忧患意识,坚持底线思维,勇于担当、艰苦奋斗,做好党的二十大精神的深入学习者、积极传播者和忠实践行者,为保障公司改革创新、助力集团主业发展团结奋斗!